CORSI

LAVORO

21/01/2025

Corso E-commerce e Intelligenza Artificiale a Schio

Iscriviti entro il 30 gennaio 2025!

 

Con l'avvento dell'IA, le opportunità di migliorare le vendite, ottimizzare le strategie di marketing e personalizzare l'esperienza dell'utente sono cresciute esponenzialmente. Frequentando questo corso, scoprirai come utilizzare diversi modelli e strumenti di Intelligenza Artificiale per migliorare le strategie di vendita di un e-commerce. Adotteremo un approccio pratico, che alternerà lezioni teoriche a casi studio, esercitazioni pratiche e discussioni interattive.

 

Chi può partecipare

Il corso è destinato a 

  • lavoratori/lavoratrici
  • liberi/e professionisti/e
  • imprenditori/imprenditrici
  • titolari e coadiuvanti di impresa

 

Come iscriversi

Il percorso ha una durata di 24 ore. Le lezioni saranno calendarizzate tenendo conto delle esigenze lavorative dei partecipanti (si prevedono lezioni serali in orario 18.30-21.30 e/o il sabato mattina) e si terranno in presenza presso la sede di ENAC Veneto di Schio in via Fusinato 51, Schio (Vicenza).

Per candidarti, invia la tua domanda entro il 30 gennaio 2025. Ecco come fare:

  1. Compila il modulo di partecipazione al link: https://forms.office.com/e/srbUvGSKvT
  2. Invia le scansioni del documento di identità e codice fiscale e gli altri documenti richiesti all’interno della domanda stessa all’indirizzo e-mail schio@enacveneto.it, con oggetto "CANDIDATURA E-COMMERCE IA".

Sarai contattato/a dall'ente a conferma di avvenuta ricezione della domanda e riceverai indicazioni per presentarti al colloquio di selezione. 

Per maggiori info:

 

 

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi e a persone di tutte le nazionalità, nel rispetto dei principi di non discriminazione e di pari opportunità, fermi restando i criteri di ammissione previsti dal bando stesso.

6413-0001-110-2024 Per un Futuro Lavorativo Inclusivo: L'IA come alleato nei processi di Age Management - Progetto approvato con DDR 741 del 06/06/2024 nell’ambito della Direttiva Regionale DGR 110 del 12/02/2024  “Generazioni a confronto – Promuovere Age Diversity Managment nei contesti organizzativi”.